flip.kz / Книги / Деловая литература / Менеджмент. Управление / Общий менеджмент

Команды менеджеров. Как объяснить их успех или неудачу

Белбин Р.М.

Цена:5 306 тг.
Никакого риска! Оплатить данный товар Вы можете при получении.
У нас есть бесплатная доставка по Казахстану.
Есть вопросы? Звоните 8 800 080 3547 (звонок бесплатный)

«Данная книга является одной из пятидесяти самых лучших книг по менеджменту, написанных в XX столетии.»
The Financial Times

Детальная информация
Издательство
Переплет
Мягкая обложка, 240 страниц
Формат книги
70x100/16
Размер (в x ш)
245 x 170 (большая)
ISBN
978-5-9900887-5-7, 0 7506 5910 6
Тираж
2000 экз.
Язык
Русский
Код товара
109624
От издательства

О чем эта книга

Один человек не сможет стать идеальным менеджером, поскольку ему для этого придется проявлять взаимоисключающие качества. Выход — создать идеально сыгранную команду менеджеров. Сейчас это знают, пожалуй, все. Но по какому принципу строится такая команда? Как спрогнозировать результат работы конкретной группы? Ответы на эти и многие другие вопросы дает один из самых именитых экспертов в области менеджмента.

В 1961 году стартовал «пробный академический эксперимент»: в Школе менеджмента Хенли, старейшем управленческом колледже Европы, начали проводить бизнес-игру для слушателей. Результатом многолетнего проведения игры и сопутствующих ей исследований стала знаменитая теория ролевого поведения людей и их взаимодействия с командой, автором которой был Р. Мередит Белбин. Со временем его теория приобретает все большую актуальность, а книга «Команды менеджеров», впервые вышедшая в 1981 году, переиздается и продается с неизменным успехом.

Как работают команды, что обусловливает их успех, из-за чего они разрушаются и как заставить их работать лучше? Рассказывая об этом, автор анализирует командные роли (Исследователь Ресурсов, Генератор, Душа Команды и другие), сравнивает состав команд-победительниц и команд-неудачниц, поясняет, какие люди полезны в команде и каковы их допустимые недостатки, описывает сильные стороны членов команды и их чрезмерные проявления, перечисляет ключевые командные роли…

Труд Белбина отличает оригинальная концепция и академическая строгость разработки и тестирования; в то же время он написан на редкость ясным и легким языком, изобилует примерами и включает прикладные методики работы с командой, которые оценит каждый менеджер-практик.

Для кого эта книга

Для менеджеров всех рангов.

Для руководителей и собственников компаний.

Для студентов МВА.

Авторы

, все книги

Рэймонд Мередит Белбин является одним из ведущих авторитетов в области менеджмента нашего времени, его имя стоит в ряду с именами самых значительных исследователей и практиков в области организационного управления. Разработанная им теория ролевого поведения людей и их взаимодействия с командой (Team Role Theory) cтала научным подтверждением предположений Дугласа Макгрегора, Абрахама Маслоу, Питера Друкера.
Разделы товара
В корзину

Цена: 5 306 тг.

На складе
Планируемая отгрузка
со склада: Сегодня

Количество: